Droit à la déconnexion des travailleurs ou black-out numérique par l’employeur ?

Pour Me Vincent le black-out numérique est une obligation qui découle de la loi sur le travail. Invité Eco de La Première radio, Me Bruno-Henri Vincent est amené à développer en quoi le projet Peeters est juridiquement inapproprié et appelle les employeurs à mettre en oeuvre des solutions technologiques pour rendre l’accès à l’extranet de l’entreprise matériellement impossible en dehors des horaires de travail. C’est une obligation saine et facile à mettre en œuvre. Il ne faut pas que des personnes se réveillent la nuit en se disant qu’il vaudrait mieux profiter de l’insomnie pour travailler, cela ne fera qu’affecter les meilleurs éléments. Une interview de ce 3 février 2018.

 

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Me Bruno-Henri Vincent
Spécialiste en droit du travail - Litis S

Me Bruno-Henri VINCENT a obtenu sa licence en droit en 1985. Il a aussitôt débuté sa carrière comme conseiller juridique en droit social pour les entreprises d’une grande association interprofessionnelle d’employeurs et ensuite d’un secrétariat social agréé. Ceci lui a permis de maîtriser d’emblée les subtilités et technicités du monde du travail en Belgique.
Après cet écolage, dès 1991, il a choisi de mettre ses compétences au service des clients de son cabinet d’avocat. Le Barreau de Bruxelles lui a reconnu en 2003 le titre d’avocat spécialiste en droit du travail.
En 2006, Me Bruno-Henri VINCENT fonda LITIS S, une association d’avocats profilée pour se développer exclusivement à travers le droit du travail et apporter sa meilleure expertise pour résoudre les litiges de la vie professionnelle.
Me Bruno-Henri VINCENT est aussi médiateur agréé en matière sociale. Il est membre fondateur de l’Asbl Médiation et conciliation sociale regroupant magistrats, avocats et DRH qui s’investissent dans l’art de la médiation sociale (www.mcsociale.be). Il pratique régulièrement, avec le plein accord de ses clients, le recours aux modes non judiciaires de résolution des conflits.
Il contribue à des ouvrages juridiques et publie régulièrement dans la presse. Il est sollicité comme conférencier dans ses matières de prédilection. Il a aussi enseigné durant plus de 20 ans le cours de législation sociale pour responsables du personnel au sein de l’Institut d’Administration des Entreprises.
Me Bruno-Henri Vincent est inscrit au Barreau de Bruxelles